WELCOME TO KONE!

Are you interested in KONE as a corporate business or a career opportunity?

Corporate site

Would you like to find out more about the solutions available in your area, including the local contact information, on your respective KONE website?

Your suggested website is

We couldn't determine a local website for you

Go to your suggested website

Back to top

Kami mempromosikan tiga elemen berbeda dari total reward

ESENSI

Ini membentuk dasar dari penawaran total reward kami dan diterima secara teratur. Contoh: gaji pokok, tunjangan, benefit karyawan

KESEMPATAN

Ini adalah elemen benefit tambahan yang dipengaruhi oleh kinerja Anda. Contoh: pendapatan berbasis kinerja dan penghargaan

PENGALAMAN

Kami menawarkan berbagai pengalaman yang membantu karyawan kami mencapai karier dan tujuan pribadi mereka dan memungkinkan mereka untuk hidup sehat dan seimbang. Contoh: pengembangan karir, kesejahteraan, manajemen kinerja.

Pengalaman

Tujuan kami adalah memiliki profesional terbaik dengan kompetensi yang tepat di setiap posisi. Ini ditekankan dengan mengadakan diskusi antara karyawan dan manajernya setidaknya dua kali setahun, tentang kesejahteraan karyawan, pengembangan karier, dan berbagai peluang pengembangan diri.

PENGEMBANGAN KARIR

Kami menawarkan berbagai peluang pengembangan karir bagi karyawan kami; kemungkinan bervariasi dari perpindahan horizontal hingga mengambil peran yang lebih menantang dalam organisasi. Di KONE, rotasi pekerjaan ditekankan dan kami mengumumkan semua posisi terbuka secara internal. Karyawan dapat melamar ke salah satu posisi yang tersedia, sehingga kemungkinan tidak terbatas.

Perubahan terus-menerus dan pengembangan positif dalam bisnis memungkinkan karyawan kami untuk belajar dan tumbuh bahkan jika mereka memutuskan untuk tetap dalam peran mereka saat ini. Untuk mendorong pengembangan karyawan, kami juga menawarkan program mentor dalam KONE dan telah terlibat dalam program mentor lintas perusahaan.

KESEMPATAN BELAJAR

KONE memiliki program pembelajaran yang mencakup berbagai keterampilan profesional. Program-program dirancang untuk memperkuat model operasi umum, untuk mempromosikan kolaborasi dan berbagi pengetahuan lintas budaya dan untuk memastikan pengembangan manajer saat ini dan masa depan. Penawaran kami mencakup beragam topik, mulai dari manajemen proyek dan keterampilan profesional, hingga pelatihan teknis dan penjualan.

Kami berkomitmen dalam mengembangkan pemimpin kami dan karenanya meninjau tim kepemimpinan kami dan merencanakan suksesi mereka secara teratur. Kami juga berinvestasi dalam pengembangan pemimpin masa depan dalam organisasi.

Apa arti kesejahteraan bagi KONE?

Bagi kami, kesejahteraan karyawan adalah sehat secara fisik, mental dan sosial; dalam konteks pekerjaan dan karier, ini adalah tentang menjalani kehidupan yang seimbang. Program Elevate Your Health bertujuan untuk meningkatkan kesejahteraan di KONE. Program Elevate Your Health adalah bagian yang paling terlihat dari kesejahteraan di KONE. Program didasarkan pada tiga pilar.

SADAR

Menyadari risiko kesehatan pribadi, baik fisik maupun mental

AKTIF

Mengambil tindakan pribadi untuk mengatasi dan mengurangi risiko atau menjaga kesehatan

TANGGUNG JAWAB

Berkomitmen secara pribadi untuk meningkatkan latihan fisik rutin

Lihat peluang kerja menarik yang kami tawarkan di berbagai negara!